Kinderloze academici verdienen meer


Studie: kinderen beïnvloeden het salaris

Volgens een nieuwe studie betekenen kinderen vaak een loopbaanonderbreking voor vrouwelijke academici, omdat voltijds werk en gezin in de praktijk moeilijk te combineren lijken. Als onderdeel van de studie heeft het HIS Instituut voor Universitair Onderzoek (HIS-HF) de compatibiliteit van werk en gezin onderzocht. Terwijl vrouwen zich nog steeds professioneel terugtrekken als ze kinderen hebben, verandert er weinig in hun vaders.

Voltijdse vrouwen met en zonder kinderen verdienen ongeveer hetzelfde bedrag Het resultaat van de HIS-studie is duidelijk: kinderloze universitair afgestudeerden verdienen gemiddeld meer dan degenen met kinderen. Aan de afgestudeerden van het eindexamen van 1997 aan de universiteit van Hannover werd gevraagd wie een jaar, vijf jaar en tien jaar na het examen informatie verstrekten over hun salaris. Tien jaar na hun afstuderen aan de universiteit verdienen de respondenten gemiddeld 50.478 euro bruto per jaar. Het inkomen bij vrouwen met kinderen wordt aanzienlijk verlaagd. Moeders verdienen gemiddeld slechts 30.882 bruto per jaar. 'De verklaring ligt in het feit dat veel vrouwen parttime werken', meldt de auteur van het onderzoek, Gesche Brandt. Uit de vergelijking van voltijdse vrouwen blijkt dat vrouwen met en zonder kinderen bijna evenveel verdienen. Terwijl kinderloze universitair afgestudeerden gemiddeld 54.112 euro bruto per jaar verdienen, verdienen kinderloze vrouwen 52.108 euro bruto per jaar.

Van de ondervraagde afgestudeerden had 60 procent tien jaar na het afstuderen kinderen. Volgens de studie wil ongeveer de helft van de kinderloze toekomstige kinderen. Voor 40 procent van de kinderloze universitair afgestudeerden is de hoge mate van professionaliteit de reden waarom ze tot nu toe geen nakomelingen hebben. De studie toont ook aan dat de kans op moederschap afneemt als de vrouw fulltime of in een leidinggevende functie werkt.

Mannen veranderen weinig van baan met hun eigen kinderen In tegenstelling tot vrouwen veranderen er weinig veranderingen in het werk voor mannen als ze vader worden. Kinderen lijken zelfs een positieve invloed te hebben op hun salaris. Mannelijke academici met kinderen verdienen tien jaar na hun afstuderen gemiddeld 68.179 euro per jaar, terwijl mannen zonder kinderen slechts gemiddeld 64.154 verdienen. Parttime banen zijn de uitzondering voor mannen.

Voor vrouwelijke academici met kinderen moeten de randvoorwaarden voor het combineren van werk en gezin goed zijn, zegt de auteur. 'Dit omvat bijvoorbeeld gecoördineerde kinderopvangaanbiedingen, gekwalificeerde deeltijdbanen en de steun van de partner.' Omdat de traditionele arbeidsverdeling tussen mannen en vrouwen nog steeds gebruikelijk is in veel partnerschappen. “De mannelijke afgestudeerden slagen erin carrière en werk met elkaar te verzoenen, voornamelijk door de partner die gezinswerk op zich neemt. Het feit dat de partner de primaire verantwoordelijkheid draagt ​​voor kinderopvang is nog steeds een uitzondering ”, vervolgt Brandt.

“Er zijn zeker moeders die kind en carrière succesvol kunnen combineren. Ze verlaten de baan meestal maar voor een korte tijd en gaan dan weer fulltime aan het werk. Met name doorlopende carrières zorgen er daarom voor dat moeders met een universitair diploma goede carrièremogelijkheden hebben ”, legt de auteur van het door het Federale Ministerie van Onderzoek gefinancierde onderzoek uit. (ag)

Afbeelding: Benjamin Thorn / pixelio.de

Auteur en broninformatie



Video: How to stay calm when you know youll be stressed. Daniel Levitin


Vorige Artikel

Helpen algen tegen malaria?

Volgende Artikel

Studie: langdurig zitten maakt ons ziek